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Curso Superior en Dirección de Personas

Duración

1 mes

Créditos

6 ECTS

Fecha de inicio

A elegir

Idioma

Español

Precio

2.100 €

Precio con beca

450 €

Curso Superior en Dirección de Personas

  • Curso Superior en Dirección de Personas
  • Expedición gratuita de diplomas y expediente en formato digital
  • Equipo de tutores disponible de lunes a domingo
  • Clases en directo y Masterclass impartidas por expertos invitados
  • Sesiones de Método del Caso por videoconferencia con los docentes
  • Registro en la Bolsa de Empleo con más de 15.000 ofertas
  • Servicio de orientación laboral: Career Service
  • Acceso a la Biblioteca Virtual
  • Sala de Networking, Chats y Foros través de la Comunidad ISEB
  • Titulación expedida por el Instituto Superior Europeo de Barcelona y por la Universidad Isabel I

Descárgate la guía del Curso Superior en Dirección de Personas

Descripción

El Curso Superior en Dirección de Personas es un programa enfocado en brindar las herramientas y habilidades necesarias para liderar equipos de trabajo de manera efectiva. A través de los temas de Gestión de RRHH, el poder de la comunicación, Análisis del sector, Management y Ética, y Adaptabilidad del factor humano, los participantes podrán aprender a motivar y desarrollar a sus empleados, construir relaciones interpersonales sólidas y comprender la importancia de la ética en la toma de decisiones en la gestión de personas. Al finalizar el curso, los participantes tendrán las herramientas necesarias para maximizar la productividad y el rendimiento de su equipo, impulsando el éxito de la empresa.

Estudiando en ISEB recibirás el asesoramiento de expertos y tutores que, junto con la metodología de estudio, asegurarán tu éxito profesional.

¿A quién va dirigido?

Este Curso Superior en Dirección de Personas está dirigido a aquellas personas que buscan desarrollar habilidades y competencias para liderar y gestionar equipos de trabajo de manera efectiva y ética. Está dirigido a profesionales y directivos que desean mejorar sus capacidades en el área de recursos humanos, la comunicación y el análisis del sector para poder llevar a cabo una gestión eficiente del talento y la adaptabilidad del factor humano en un entorno laboral cambiante y competitivo. Este curso también es adecuado para aquellos que desean profundizar en la relación entre el management y la ética empresarial, con el objetivo de construir organizaciones más justas y responsables socialmente.


Objetivos

  • Aprender sobre la dirección estratégica de los recursos humanos y comprender el proceso para desarrollarlo en la organización.
  • Conocer la dirección por objetivos, entender qué son los objetivos SMART y aprender a formularlos.
  • Conocer y definir las bases de la comunicación desde la dirección.
  • Comprender la importancia de la comunicación en la organización
  • Conocer qué es el marketing interno y aprender a realizar un en un plan de marketing interno en base a lo aprendido
  • Conocer la importancia sobre la rotación de empleados y el abanico de métricas.
  • Enseñar las bases de la calidad de vida en el trabajo e identificar los medios para propiciar un ambiente laboral agradable.
  • Comprender el término flexibilidad laboral dentro de la organización
  • Reconocer las diferentes características sobre la gestión de la diversidad humana dentro de la empresa


Salidas Profesionales

ISEB está reconocida por importantes organizaciones de distintos sectores. A partir de la formación que impartimos, perfectamente adaptada a la realidad del mercado laboral actual, el alumno podrá desarrollar su carrera profesional en cualquier empresa con un éxito garantizado.

Al finalizar el Curso Superior en Gestión de RRHH podrás registrarte en nuestra Bolsa de Empleo: ISEB tiene acuerdos con importantes compañías con el objetivo de colocar a nuestros alumnos en los puestos de trabajo deseados.

Plan de estudios

El Curso Superior en Dirección de Personas se constituye por el siguiente temario:

TEMA 1: GESTIÓN DE RR.HH.
1.1 Gestión global de recursos humanos
1.2 La dirección estratégica en recursos humanos
1.3 La relación entre la estrategia empresarial y los recursos humanos
TEMA 2: EL PODER DE LA COMUNICACIÓN
2.1 El directivo y la comunicación
2.2 El proceso de comunicación
2.3 Marketing interno
2.4 La ventana de Johari aplicada a la empresa
TEMA 3: ANÁLISIS DEL SECTOR
3.1 Análisis de la rotación de los empleados
3.2 Análisis de capacidad organizacional
3.3 Análisis de la cultura organizacional
3.4 Análisis de liderazgo
TEMA 4: MANAGEMENT Y ÉTICA
4.1 Prevención de riesgos laborales (PRL)
4.2 La ética empresarial
4.3 Balance social
4.4 La ética responsabilidad social corporativa
4.5 AUARA: Una empresa socialmente responsable
TEMA 5: ADAPTABILIDAD DEL FACTOR HUMANO
5.1 Gestión de la flexibilidad laboral
5.2 Gestión de la diversidad
5.3 Gestión por competencias
5.4 Tendencias laborales

Metodología

La metodología de estudios de ISEB está diseñada con la finalidad de que el alumno pueda compaginar la vida personal y profesional. Todos los programas formativos de Máster, Posgrado, PDD y Curso Superior, se imparten íntegramente online. De este modo el alumno puede acceder a todo el contenido formativo a través de nuestro Campus Online, siendo esta la principal plataforma de su formación, para que pueda estudiar desde cualquier lugar del mundo y a cualquier hora.

Para que el alumno pueda estudiar a su ritmo cómo y dónde quiera, con nuestro método 24/365 garantizamos a todos nuestros estudiantes un continuo asesoramiento durante cualquier día del año a cualquier hora mediante nuestro equipo de tutores.

Una vez matriculado, el alumno podrá acceder al Campus Virtual con todos los recursos académicos que necesita mediante el cual obtendrá una comunicación permanente entre los demás alumnos y profesores: material de estudio, foros, chats, networking con el resto de los alumnos, tutorías personalizadas, videotutoriales, masterclass y noticias de actualidad.

Para la evaluación el alumno podrá elegir uno de los siguientes tres métodos:

1.- Trabajo Final: Presentación de un trabajo/tesis al finalizar todas las asignaturas.

2.- Trabajos de Evaluación Continua: Presentación de un trabajo al finalizar cada una de las asignaturas.

3.- Examen final: Presentación de un examen final tipo test al finalizar todas las asignaturas.

A través de estos métodos se evaluará que el alumno haya adquirido todas las competencias necesarias en los diferentes bloques de estudio. Todos los métodos de evaluación se realizarán íntegramente online, facilitando el estudio a distancia por parte del alumno.

Financiación y becas

El Instituto Superior Europeo de Barcelona quiere atraer el mejor talento. Sabemos que financiar tu formación en un centro educativo de alto rendimiento puede ser todo un reto. La decisión de estudiar un Máster, Posgrado o PDD supone una inversión importante, así que ISEB pone a disposición de sus alumnos diferentes modalidades de pago, ayudando en la financiación de los estudios:

– Al contado con tarjeta de débito / crédito.

– Transferencia bancaria.

– Posibilidad de financiar el pago.

Si eres una empresa tenemos condiciones especiales de financiación. Si deseas más información puedes consultar aquí.

Matriculación

Da un salto en tu carrera profesional con ISEB. Completa ahora nuestro formulario de solicitud de información y uno de nuestros agentes formativos se pondrá en contacto contigo lo antes posible.

Nuestro equipo estará encantado de responder a todas tus preguntas y brindarte detalles sobre nuestros programas formativos, métodos de aprendizaje y cualquier otra información que necesites.

¡Esperamos recibirte pronto en nuestra escuela de negocios!

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